“建设清廉学校，就是要让廉洁教育的理念如春风化雨般滋润师生心田，让各项制度规定融入学校的日常教学管理。”近日，在永康市教育系统“清廉联盟”建设现场交流互学会上，该市古山小学负责人热情洋溢地向参加活动的各兄弟学校党支部书记作了经验分享。
古山小学是浙江省第二批清廉学校建设示范校，作为“清廉联盟”的“导师型”学校，该校与永康市第五中学、清渭街小学签订“共建协议书”，长期就清廉学校建设工作开展帮助指导。此次交流活动中，该校向教育界同仁展示了入选省“百佳”的廉洁教育优秀工作案例《崇廉守心正学育才》，并推广了融廉“学”、富廉“动”、品廉“韵”、勤廉“系”四个维度的创建经验，受到了与会人员的好评。
今年以来，永康市纪委监委扎实推进“清廉联盟”共建工作，根据不同系统、领域、层级，选定32家单位建立共建关系，通过“以老带新”“以先进带后进”的结对模式，充分发挥部分创建早、基础好的清廉单位的综合优势，通过资源整合、优势互补，带动部分起步晚、基础相对薄弱的结对单位全面发展、平衡共进。
“建立‘清廉联盟’关系，可以形成横向联动、纵向推进、一体推进、共建共享的清廉单元建设格局，有助于加强成员单位间沟通联系，促进资源共享、优势互补，提升清廉单元创建整体水平。”永康市纪委监委相关负责人介绍。在清廉建设专班的统筹牵头下，各清廉单元建设牵头部门会同相关派驻（出）机构开展定期会商，形成面上一体统筹、条块聚合发力的联动格局，推动各系统、各领域主动探索共建思路、载体、举措，奏响清廉单元创建“协奏曲”，打造清廉永康建设“互廉网”。
成为“清廉联盟”共建成员后，永康市花街镇倪宅村监察联络站站长倪浙永变得更忙碌了，该村的结对对象花街镇尚仁村和象珠镇象珠二村主职干部、村监察联络站站长经常与其在线上交流如何推进“一把手”监督、压实监察联络站职责、创建清廉村居等工作。经过交流指导，尚仁村结合自身实际，挖掘提炼出“上下如一、表里如一、始终如一”廉洁文化品牌，在村党群服务中心建设了文化馆，切实提升了廉洁文化涵养力、浸润力。
清廉建设是一项全局性、系统性工作，需要每个清廉单元以点位突破带动共进，而“清廉联盟”就是鞭策推动各个清廉单元“齐头并进”的有力抓手。永康市国资办在国资系统内36家实质性运营的一级子公司中全面铺开清廉单位创建工作，确定了新增10家永康级及以上“清廉国企”的年度目标，并举办现场学习交流会，推动各创建单位主动对接交流，提高清廉国企建设水平。
今年10月，金华市国资委评审组来永康市进行金华市标准型清廉国企的复评、验收，有3家单位通过第二批金华市级标准型清廉国企复评，3家单位获评第三批金华市级标准型清廉国企。
“清廉是生产力、竞争力，也是生命力。”清廉理念在永康民营企业界深入人心。永康市委统战部、市工商联选树步阳集团、新华建设作为标杆企业，通过强化示范带动引领，不断复制推广成功经验，持续推动全市民营企业加强内部职务犯罪预防教育，建立健全企业清廉管理体系，将业务发展与廉洁文化塑造、制度机制建设融为一体。一段时间以来，该市“清廉民企”建设的氛围浓厚，“清廉步阳”、“清廉新华”等民企廉洁展厅成为其他企业学习观摩的“打卡地”。此外，该市充分发挥商协会的组织优势，通过开展“清廉商会”建设，引导商协会、企业之间自主进行以强带弱，结对共建，相互促进，逐步形成辐射带动效应。
“我们以‘清廉联盟’为抓手，多措并举、系统施治，持续深化共建共创共享这一行之有效的科学路径，为清廉建设全域推进提供了有力支撑。”永康市纪委监委相关负责人表示。下一步，将继续围绕清廉建设成效评价标准、推动党风政风与社风民风互促共进、提升群众参与度与获得感等方面，探索建立清廉建设长效机制，进一步强化数字赋能，推动治理效能持续凸显、廉洁文化有力弘扬，打造更多可复制可推广的清廉单元建设标杆，推动清廉永康建设全域深化。
（永康市纪委监委）
