(郑树泉)近日，宁德市周宁县人民法院咸村法庭通过巡回审判和司法建议，妥善审理了一起“银发”劳动者在工作场所受伤引发的提供劳务者受害责任纠纷案件。
退而不休、老有作为、发挥余热，退休后选择“再就业”是不少老年人的现实写照，陈大娘就是其中的一员，已达法定退休年龄的她，在某塑料制品公司从事分拣工作。
今年4月，陈大娘在工作时被身旁意外掉落的塑料制品刮碰后倒地受伤，虽被及时送医救治，但该起事故导致其右肩损伤、右侧肋骨多处骨折和双肺挫伤，经鉴定，陈大娘的伤残程度为二处十级伤残。住院治疗期间，公司负责人主动支付了医疗费及护理费，但双方就残疾赔偿金、误工费、营养费、后续治疗费及精神损害赔偿金等费用未能达成一致意见。
案件受理后，承办法官详细了解了案件相关情况，考虑到陈大娘因该起事故导致残疾行动不便，遂决定将法庭搬到群众“家门口”，前往玛坑乡紫竹村对该案进行巡回审理。
庭审中，陈大娘情绪较为激动，表示其虽已出院，但已无法从事生产劳动，还需要他人护理照顾，生活较为困难。公司负责人承认陈大娘在工作过程中受伤的事实，但表示由于陈大娘已过退休年龄无法为其购买工伤保险，且公司已经主动承担了陈大娘住院治疗期间的十余万元治疗费用，尽到了赔偿义务。
承办法官一方面对陈大娘进行安抚，对其因伤残要求赔偿的诉讼请求表示支持，引导其结合伤情实际提出合理的赔偿金额;另一方面又以被告公司作为劳务接受方为出发点，向公司负责人阐明其应承担的赔偿责任。最终，双方就赔偿金额达成一致意见，当场签署了调解协议，并一次性支付所有赔偿款，该起纠纷得到圆满化解。
