2023年11月，重庆市公安局九龙坡区分局九龙派出所，被公安部命名为全国第三批“枫桥式公安派出所”。
近年来，重庆市公安局九龙坡区分局九龙派出所深化党建引领，坚持“稳进增效、除险清患、改革求变、惠民有感”理念，以敢为人先、勇立潮头的创新精神，坚持和发展新时代“枫桥经验”，有效提升基层社会治理能力和水平。
实施“三大工程”，全方位党建引领
实施“固本培元”工程，铸牢忠诚警魂。九龙派出所坚持有党旗、有誓词、有制度、有图书“四有”标准，全力夯实党建阵地。同时，开展学习型、创新型、服务型“三型”党支部建设，用好红色资源和新媒体，积极打造“微平台”、讲好“微党课”、开展“微分享”。
实施“党建联建”工程，建强战斗堡垒。派出所党支部因地制宜开展联建工作，与辖区9个社区（村）、15家企事业单位和26个物业小区签订党建联建协议，组建警企警民党建同盟，联合开展“主题党日”“三会一课”，策动相关单位共同开展矛盾联排、治安联防、风险联控、问题联治工作，增强公安基层党组织在平安建设中的领导力。
实施“九龙先锋”工程，推动创先争优。按照重庆市委打造新时代“红岩先锋”变革型组织要求，派出所组建“党员先锋队”，在党员民警中开展“综合研判专家”“案件办理标兵”“社区服务明星”“党建工作能手”4类先进典型培育选树，以党建促队建，被公安部评为“全国公安机关爱民模范集体”，并荣获“全国工人先锋号”“全国维护妇女儿童权益先进集体”等荣誉；先后被公安部、重庆市委和重庆市公安局评为“一级公安派出所”“重庆市先进基层党组织”和“基层党建示范点”，荣立集体二等功1次、集体三等功9次。派出所连续3年党建考评和业务绩效均列全区第一名。
创新“三化工作法”，多时空化解矛盾
数字化赋能，“现场调解+线上调解”更便民。依托数字化手段和AI技术，九龙派出所创新研发“易联调”线上矛盾纠纷排查化解小程序，引入国内领先的法律大数据模型，上线运行“数字枫桥·易联调”AI基层治理机器人，打造全新版本的“数字枫桥-智慧调解室”，自动记录调解过程，智能生成法律文书，确保调解纠纷更专业、调处矛盾更高效、调解结果更权威，累计注册用户5.8万余名，接受AI法律咨询3617起，成功调解矛盾1200起。
协同化联动，“公调对接+党政互动”更高效。依托全区矛盾纠纷排查化解联席会议制度，九龙派出所加强与司法、民政、教育等政府部门沟通互动，对矛盾纠纷“四色分级”预警。同时，推动完善动态排查机制，策动街道每半月对辖区矛盾纠纷排查情况专题研判，建立街道-村（社区）-村（居）民小组三级矛盾纠纷信息员队伍。
规范化治理，“全面排查+预警推送”更精准。九龙派出所坚持线上社情民意收集和线下走街串巷、进门入户结合，传承用活“光贵调解法”“元洪活地图”等工作品牌，全面摸排矛盾纠纷。同时，建立“信息共享研判-分级分类分责-稳控化解反馈-跟踪回访问效-风险评估销号”闭环式工作流程，对接报的非警务警情、不稳定因素，及时报告相关部门，分类推送至26个区职能部门有效处置。
打造“三个新品牌”，零距离服务群众
“微派出所”新品牌让群众少跑路。针对辖区地界狭长、部分区域交通滞后、群众出行不便的实际，九龙派出所依托3个警务区，分别建立中心警务室，通过“人工+自助”方式，为群众提供户政、交管、养犬证办理等9项公安政务服务，让中心警务室成为群众身边的“微派出所”，群众在这里可以“一站式”办理高频公安业务。
“特殊群体关爱”新品牌让群众感受更多温暖。九龙派出所推行“适老化”服务，认真开展“一档一访三送”服务，对辖区70周岁以上老年人及“空巢老人”全量摸排，全员建档，上门义诊送健康、上门问需送服务、节假日慰问送温暖。同时，九龙派出所实施“宜小化”帮扶，落实“一档一访三课”，对辖区留守儿童等建立一人一档，每季度对涉案少年全覆盖帮教回访，为青少年上心理辅导课、法治宣讲课和校园安全专题课，促进青少年健康成长。
“应急救助”新品牌让群众更安心。九龙派出所用好辖区视频监控资源，坚持传统手段和技术手段结合，3年来先后帮助30余名走失儿童、失忆老人成功与家人团聚，帮助70余名群众找回遗落物品，价值近50万元。
