今年以来，济源示范区纪工委监察工委聚焦派驻监督职责，紧盯被监督单位日常工作及权力运行“关键点”、内部管理“薄弱点”、问题易发“风险点”，在日常监督、长期监督上下功夫，进一步发挥派驻机构“前哨”“探头”作用，提升监督质效。
各派驻纪检监察组在实践中积极摸索履职尽责新途径，把监督工作日常化，日常监督经常化。近日，该区纪工委监察工委驻住建局纪检监察组对全区22家预拌混凝土企业质量保证体系动态评价考核工作进行抽查监督，通过随机抽取2套近期混凝土出厂质量证明资料以及水泥、矿粉等各1套进场检验资料等，对评价结果进行监督，并随机抽取20道题对关键岗位人员和试验人员进行线上考核。抽查监督科学严谨、尺度统一，受到现场参评企业一致好评。
派驻监督是纪检监察监督的延伸，该区各派驻纪检监察组发挥近距离、全天候、常态化优势，主动靠前，对症下药。“我们一定严格按照检查建议书要求，进一步加强公车管理，坚决防止此类情况再次发生。”近日，该区驻党工委办公室纪检监察组向市委党史和地方史志研究室发出《纪律检查建议书》，要求其加强公车管理。该纪检监察组综合采取专项检查、明察暗访等方式，围绕公车封存、领导干部外出报备等问题，对党工委办公室、党史和地方史志研究室进行实地监督检查，提出具体可行的整改建议，推动作风建设常态化、长效化。
该区各派驻纪检监察组还注重与驻在单位党委整合监督力量，贯通联动、防范风险、落实责任。该区生态环境局党组在落实巡察交办的“环保监测项目未按合同运维”整改时遇到难题，希望借助驻生态环境局派驻纪检监察组力量对相关问题进行调查。该纪检监察组发挥自身专长，查阅文件、会议记录、合同、财务账表、验收记录等资料80余份，询问相关人员30余次，抽丝剥茧，最终查清问题，帮助该局党组对问题整改到位。
“派驻机构作为纪检监察机关延伸监督的‘千里眼’‘顺风耳’，是监督执纪工作的前沿阵地，要继续找准派驻监督‘探头’角度，调优派驻监督‘探头’精度，把派驻监督‘探头’擦得更亮、照得更准。”该区纪工委监察工委主要负责人表示。（张艳）
