近日，省纪委监委派驻贵州财经大学纪检监察组举办新修订《中国共产党纪律处分条例》专题培训会，全校专兼职纪检干部110余人集中参加培训。
今年以来，派驻贵州财经大学纪检监察组持续做实做细派驻改革试点工作，推动派驻监督从理论突破到实践创新，并持续总结提炼经验和运用改革成果，推动派驻改革向纵深发展。
持续推动校纪委职能承接，指导将原校纪委职能划转到学校党政办、宣传部、机关纪委，根据改革发展和实践需要，指导理顺学校纪检机构体制机制，推动原校纪委职能在校级层面由机关纪委牵头抓总。改革以来，指导建立了一体推进“三不腐”实施方案、加强作风建设实施办法、“清廉学校”建设实施方案等制度，进一步理顺工作机制。
“在此基础上，我们根据形势要求，又指导在4个学院设立纪委，学校二级单位纪委增至19个。”派驻贵州财经大学纪检监察组相关负责人介绍，并指导成立三个纪检工作协作组，由机关纪委书记和两名机关纪委副书记分片对全校二级单位开展监督，组织协作组组员开展监督检查和问题线索处置等工作。
健全对驻在单位内设纪检机构的业务指导和监督检查机制。派驻贵州财经大学纪检监察组各内设室分别围绕信访举报、线索处置、立案审查、审理和处分决定执行、卷宗归档等业务工作对学校内设纪检机构进行指导，并出台相关工作流程，制作工作规范文书式样41个，打通工作开展的制度性梗阻，理顺改革堵点难点。
指导督促学校纪检机构履职尽责，压紧压实责任，要求三个协作组组长列席派驻纪检监察组工作例会，汇报工作开展情况和下步打算，指导三个协作组开展工作，督促其履职尽责。加强教育培养，抽调学校纪检干部参与专案、监督检查、跟班学习，并通过举办培训班、进行知识测试等方式，着力解决不敢监督、不会监督、不愿监督问题。
(省纪委监委派驻贵州财经大学纪检监察组)
