“执纪者必先守纪，律人者必先律己，大家务必要洁身自好，净化生活圈、交友圈，做干干净净的纪检监察干部......”近日，通许县纪委监委主要负责人对新入职的年轻纪检监察干部进行集体廉政谈话并提出殷切希望。
年轻纪检监察干部是推动纪检监察工作高质量发展的生力军。为年轻纪检监察干部铺路搭台、上好履职“第一课”，是该县纪委监委加强对年轻干部的教育管理监督，帮助其扣好廉洁从政“第一粒扣子”的有力举措。
今年以来，该县纪委监委聚焦年轻干部“选、育、管、用”等关键环节，坚持思想教育、日常监管、制度建设一体发力，针对年轻干部党性历练、社会阅历、基层锻炼相对不足等特点，有针对性地开展廉政党课、廉政谈话、知识测试、旁听庭审等多种形式廉政教育，帮助年轻干部上好成长“必修课”。
刀在石上磨，人在事上练。在工作实践中，该县纪委监委以“能力大提升”活动为抓手，加强纪检监察干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，推动年轻干部政治能力和业务能力双促进、双提升。通过开展“老带新”“传帮带”活动，分领域、分小组扎实开展案件查办、轮岗交流、以案促学、以训代学等，把年轻纪检监察干部推向一线磨炼的“实战场”，助其弥补知识弱项和能力短板，练就硬脊梁、铁肩膀、真本领。
严管就是厚爱，监督就是保护。该县纪委监委还通过组织参加旁听庭审、参观清廉教育基地、观看警示教育片、开展廉洁家访等，强化年轻纪检监察干部的纪律意识和法律意识，督促其自查自省自警，筑牢拒腐防变的坚实防线。
截至目前，该县纪委监委共开办年轻干部专题培训班5期，30余名年轻干部积极参与了多岗锻炼，先后有10多名年轻干部走上科级领导职务，实现了业务进步和个人成长双提升。（于兆喜 李瑞丽）
