银川市坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，通过建立完善“五项工作机制”，有效贯通衔接不敢腐、不能腐、不想腐，反腐败治理效能不断提升。
建立党委统一领导的反腐败工作机制。先后出台《落实全面从严治党主体责任规定》《政治生态分析研判评价暂行办法》等指导性文件，建立市级领导包抓党风廉政建设和反腐败工作机制，形成一级抓一级的责任体系。市委常委会多次专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作，市委主要领导坚持“四个亲自”，多次作出专题批示，市四套班子成员切实履行“一岗双责”，为全市党员干部作出表率。
建立党内监督与各类监督贯通协同工作机制。出台《银川市促进党内监督与其他监督贯通协同实施意见》《纪律监督监察监督派驻监督巡察监督统筹衔接实施细则》《纪检监察监督与财会监督审计监督贯通协同工作办法》等制度性文件，有效发挥纪检监察“四项监督”集成联动监督体系作用，不断促进党内监督与人大、民主、行政、司法、审计、财会、统计、舆论等其他监督有机贯通、相互协调，推动形成全市大监督格局，凝聚监督合力，提升监督质效。
建立政治监督“四三三”工作机制。健全完善“四三三”工作机制（“四”即“四个围绕”，围绕“两个维护”“国之大者”“区市要事”“民生之要”做深政治监督；第一个“三”即用好《银川市政治生态分析研判评价暂行办法》《推进全面从严治党“三督六责九法”工作机制》《银川市加强对“一把手”和领导班子监督实施办法》“三项制度”做实政治监督；第二个“三”即“三个贯通”，贯通“两个责任”、贯通“四项监督”、贯通各类监督做细政治监督），持续推动政治监督具体化精准化常态化。2022年以来，先后追责问责了项目建设中违规使用财政资金、安全生产中失职失责以及疫情防控不力等问题相关责任人，有力维护了政令畅通。
建立全面从严治党“四责协同”工作机制。出台《关于建立全面从严治党“四责协同”机制的实施意见》，构建党委（党组）主体责任、党委（党组）书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任有机协同、合力运行的“四责协同”机制，推动全市形成上下齐心、同频共振、同向发力的工作局面，切实解决管党治党责任落实中存在的“虚化空转”“压力传导层层递减”等问题，确保全面从严治党政治责任落地生根。2022年以来，全市共查处“两个责任”落实不力问题112人。
建立全面从严治党“三督六责九法”工作机制。探索建立“三督”（前置式督导、过程式督办、跟进式督查）“六责”（清单明责、考核督责，研判评责、定期述责，精准问责、常态履责）“九法”（开展党内谈话、开展实地调研、参加重要会议、开展专项检查、把好廉洁关口、规范处置线索、书面督促整改、开展以案促改、下发纪律检查建议或者监察建议）工作机制，推动监督工作闭环管理、贯通协同、常态长效。（银川市纪委监委）
