青铜峡市纪委监委把强化经常性纪律教育作为落实全面从严治党要求、加强党的纪律建设的一项基础性、经常性工作常抓不懈，通过强化示范引领、细化解读培训、深化警示教育，把纪律教育融入日常、做在经常，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。
聚焦“关键少数”，上好纪法教育“必修课”。牢牢抓住领导干部这个“关键少数”，精准“滴灌”、靶向发力，把纪律教育和党性教育、廉洁教育贯通起来，正面引导和反面警示结合起来，进一步强化“关键少数”纪律意识和规矩意识，使纪律教育入脑入心，推动党员领导干部夯实党性根基、筑牢思想防线。督促各级党委（党组）坚持理论学习中心组“每月说纪”制度，通过课件讲授、视频展示、现场答疑等形式，专题讲解纪法知识，促进党员领导干部学深学透、知行知止、尽职尽责。举办全市市级领导干部读书班，30余名市级领导干部同上纪法教育课，切实做到率先学纪、时刻知纪、自觉守纪。先后组织市“四套班子”领导前往吴忠监狱开展警示教育、参加职务犯罪案件旁听庭审，通过鲜活的“身边人身边事”案例给党员干部敲警钟、筑防线，持续增强纪律教育的针对性。
注重分级分类，用好典型案例“活教材”。坚持“全周期管理”理念，注重选取典型案例作为反面教材，深刻剖析违纪违法行为的成因、危害和警示教训，让警示教育真正触及灵魂深处，形成强大震慑。深刻剖析本市查处的案件警示教育资源，选取10个典型案例编印《身边的警钟——青铜峡市党员干部违纪违法典型案例警示录》，在全市党员干部中开展警示教育，再现违纪违法党员干部思想蜕变、腐化堕落的历程，推动以案促教、警钟长鸣。在媒体开设“典型案例大家谈”栏目，采取“一周一期一纪律”的方式深入解读“六项纪律”，引导党员领导干部及教育、卫生、“两新”组织等基层党员认真阅学同职务层次、同行业领域典型案例，以强烈的“代入感”提升廉洁从政“敬畏感”，更加筑牢不想腐的思想自觉。各派驻纪检监察组充分发挥“贴身”监督优势，通过召开专题会议、开展案例警示、廉政约谈提醒等多种方式，推动驻在部门党委（党组）把警示教育作为履行管党治党主体责任的重要任务，与党员干部教育培训、能力作风建设、完善权力运行机制等工作紧密结合、协同推进，让党员干部切实以案为鉴、反躬自省，进而心有所畏、言有所戒、行有所止。
突出抓常抓长，拧紧遵规守纪“安全阀”。始终坚持把纪律规矩挺在前面，注重做实做细经常性纪律教育，将纪律教育与主题党日活动、廉洁文化活动等相结合，并纳入日常监督范围，不断扩大纪律教育的影响力、覆盖面。加强节点纪律教育，先后发布13起典型案例通报、推送5000余条廉政提醒短信、召开50余场次集体廉政谈话会，不断营造严的氛围，持续释放坚决杜绝“节日腐败”强烈信号，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。把家风建设作为纪律教育的重要内容，经常性开展“廉洁家访”“家庭助廉”等活动，引导干部家属积极参与家风建设，共筑廉洁防线。充分发挥廉洁文化滋养身心、浸润灵魂、育人教化作用，依托全市19个“一镇一品、一行业一特色”廉洁文化示范阵地开展日常性廉洁教育，以点带面推动构建清廉社会生态。举办“思廉启智·清风润心”廉洁文化作品展，将149件廉洁书画、摄影等作品向全市广大党员干部、职工群众开放，推动形成廉洁自律新风尚。（青铜峡市纪委监委）
