石嘴山市纪委监委14个派驻（出）机构立足职责定位，结合“派”的权威与“驻”的优势，突出“四个聚焦”，认真履职尽责，充分发挥派驻监督“前哨”作用，推动派驻监督提质增效。
聚焦主体责任，划定“责任田”。紧紧牵住主体责任“牛鼻子”，通过党风廉政建设会、廉洁座谈会等形式，与驻在部门（单位）主要负责人就落实党风廉政建设主体责任等情况进行深入交流，全面梳理驻在部门（单位）廉政风险点，有力推动各驻在部门（单位）党组织理清相互关系，找准角色定位，切实把党风廉政建设主体责任扛在肩上，实现主体责任与监督责任的同频共振，不断提高派驻监督工作质效。
聚焦关键环节，延伸监督“触角”。全面了解掌握驻在部门（单位）的工作职能、机构设置、权力事项、重点岗位、重点工作、“三重一大”事项决策和监督机制落实等情况，并建立台账，实现派驻“清单式监督”。建立完善更新派驻单位干部职工廉政档案，实现监督管理“全覆盖”。坚持“关口前移”，强化班子内部监督、专责监督，及时发现苗头性、倾向性问题，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。
聚焦专项整治，疏通群众“痛点”。坚持人民至上，督促驻在部门（单位）在群众身边不正之风和腐败问题集中整治中，聚焦群众“急难愁盼”问题，紧紧围绕校园食品安全、农村集体“三资”管理专项整治、农村“一卡通”专项治理等重点民生领域问题强化执纪执法，倒逼责任落实，让群众切身感受到“诉求有人听、问题有人管、利益有人护”，用执纪执法成效不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。
聚焦作风建设，持续整治“四风”。紧盯关键节点，采取随机抽查、重点询问、“四不两直”等方式深入驻在部门（单位）开展监督检查，严肃整治违规发放津贴补贴、公务接待中“吃公函”、超标接待拆分报销、违规收送礼品礼金等问题，严防“四风”顽瘴痼疾反弹回潮。强化廉政警示教育，教育引导广大党员干部知责、明责、担责、尽责，时刻举一反三，警钟长鸣，形成崇德尚廉、干事创业良好氛围。（石嘴山市纪委监委）
