点上联系，实现“个性定制”。积极落实“企业吹号、部门报到”服务企业发展三级响应机制，引导双联系企业到双联系村沟通交流，变“双联系”为“三方共建”，携手解决务工难和招工难。
线上延伸，实现“组团服务”。牵头组织执法、金融、税收等部门，选取近5年执法、司法中涉及企业管理的典型案例30余篇，编印《“执法为民、普法惠企”案例选编》1000余册送到开发区各企业手中。在新芜经济开发区设置公共法律服务窗口，选派律师定期值班，为广大企业及劳动者提供便捷咨询、法律援助申请引导等工作。与区民统办、工商联联合开设普法宣讲微课堂，为50余家中小企业开展《人力资源常见法律风险防控》专题讲座。
面上铺开，实现“环境优化”。提请区政府办公室出台文件，建立主动向企业征集意见的规范程序，推动企业积极参与涉企政策制定。出台区政府合同管理暂行办法，立足合同多环节加强管理，由区司法局对备案合同开展动态监管，并定期向区政府报告，促进政府行政权力规范运行。
