“经核查分析，未发现和收到涉及该同志的问题线索……”近日，兰州市安宁区纪委监委向组织部门回复拟提拔干部的党风廉政意见。
区纪委监委坚持严字当头、精准回复，严格把好党风廉政意见回复关。建立“案件监督管理室+8个纪检监察室+信访室+案件审理室”协同审核机制，由案件监督管理室统一管理、统一回复。重点围绕是否有信访反映及核查情况、是否涉嫌违反党纪党规被审查调查、是否因违纪违法受党纪政务处分正在影响期内等方面开展“政治体检”。
案件监督管理室在收到廉政征求意见后，组织纪检监察室、信访室、案件审理室等部门分别审核，针对内容复杂的问题线索，召开廉政意见审核专题会议，综合分析研判，提出并汇总回复意见。最后由案件监督管理室撰写党风廉政意见复函，逐级审批，及时回复，确保党风廉政意见回复规范高效、精准无误。
为做实做细党风廉政意见回复工作，区纪委监委采取“统一受理——转办核查——提出意见——审核把关——审批回复”处置模式，对被征求意见人员有关问题线索及处分处理情况进行精准核查，严格审慎做好党风廉政意见回复，防止干部“带病提拔”“带病上岗”。
截至7月底，安宁区各级纪检监察机构共回复党风廉政意见1496人次。
“党风廉政意见回复是干部选拔任用的重要关口，我们在做好回复的同时，将日常监督触角延伸至干部评先选优、提拔任用、晋级晋升、职务调整等各环节，确保选出来的干部政治过硬、能力过硬。”区纪委监委相关负责人表示。(供稿 白玉 编辑 达小强)
