吉水县检察院坚持政治引领、严管厚爱、激励约束，做好“三篇文章”加强检察队伍建设，取得突出成绩。该院先后被评为全国维护妇女儿童权益先进集体、全省业务工作考核先进基层院、让党放心人民满意的模范机关市级示范单位等荣誉称号，第一检察部获全省检察机关第一届先进集体称号。先后涌现全省检察机关调研骨干人才、全省检察机关案件管理业务能手、全省检察机关网络评论业务能手等先进代表，干警获得县级以上荣誉33人次。 做好凝心聚力“思想”文章 通过院党组理论学习中心组、“三会一课”“三彩讲堂”等形式，上好政治“必修课”。充分利用本地红色资源，组织党员干警赴该县革命烈士纪念碑，赓续红色血脉，坚定理想信念教育。 在革命烈士纪念碑前，面对鲜红的党旗，重温入党誓词。坚定理想信念，增强党员意识，敢于担当、主动作为,为推动吉水检察工作高质量贡献力量。 重温入党誓词 该院还组织检察干警，到该县黄桥镇湴塘村杨万里纪念馆，参观了解杨万里的生平故事。学习杨万里刚正品格、爱国精神、忧民情怀、勤俭家风的精神品质。 参观杨万里纪念馆 做好以学促干“培养”文章 形成常态化、专业化、多样化的教育培训体系，积极选派检察干警参加实地业务素质培训和各类线上专题培训。并在培训结束后，邀请参训人员开展培训回传，通过训前准备、训中学习、训后总结，助力检察干警快速成长为“多面手”。 检察业务传、帮、带 大胆选用青年检察干警到关键岗位任职，2021年以来，提拔2名“85后”、1名“90后”青年检察干警进入领导班子。提拔9名青年检察干警担任部门正副职，推动5名检察干警遴选入额，提高了干事创业的信心和队伍活力。 注重发挥先进典型人才的引领示范作用，通过先进代表一对一讲理论、手把手教业务、面对面带办案，营造“传帮带、比赶超”的工作环境，使检察干警学有榜样、评有标尺、赶有方向。 做好正风肃纪“管理”文章 通过平时考核和年终考核相结合，民主测评与个人述职相结合。将考核结果作为绩效奖金分配、评优评先、职务职级调整、交流任职、员额遴选、检察官等级升降的重要依据。按照“一人一档”要求，逐人建立更新廉政档案，全面摸清干部“廉情”底数，切实把好廉洁关。 常态化开展违反中央八项规定、“三个规定”、新时代政法“十个严禁”典型案例警示教育。充分利用身边事教育身边人，确保检察人员不触底线红线。 |
